Aujourd'hui le 22 novembre 2017, le Groupe de l'Alliance Progressiste des socialistes et démocrates au Parlement européen organise une audition publique à Bruxelles, en collaboration avec la Confédération Européenne des Syndicats (CES). Les intervenant(e)s sont Luca Visentini, Secrétaire général de la CES, Susan Flocken, Directrice européenne du CSEE, Ramazan Gurbuz, Secrétaire général de la KESK (Confederation of Public Employees’ Trade Unions), Remzi Çaliskan, Président de Genel-Is (Public Services Employees Union of Disk) et Annie van Wezel, Conseillère politique Affaires internationales à FNV (TUC Néerlandaise), Co-présidente du comité consultatif mixte UE-Turquie du CESE.

Après une touchante entrevue avec Marlis Tepe, Présidente du GEW, sur l’énorme travail du syndicat pour venir en aide aux collègues en Turquie, le secrétariat du CSEE s’est adressé à ses organisations membres en Grèce, DOE et OLME.

Le 17 novembre 2017, les dirigeant(e)s politiques européen(ne)s se sont réunis à Göteborg, en Suède, à l'occasion du Sommet social pour des emplois et une croissance équitables. Cette réunion de haut niveau avait pour objectif de marquer une étape historique vers la réaffirmation de l'engagement pour un véritable modèle social européen, notamment à travers la proclamation du socle européen des droits sociaux par les dirigeant(e)s européen(ne)s. Initié par la Commission européenne en avril dernier, le socle se compose de vingt principes directeurs visant à atteindre l'égalité des chances et l'accès au marché du travail, les conditions de travail équitables, ainsi que la protection sociale et l'inclusion de tou(te)s les citoyen(ne)s.

Le 14 novembre 2017, dans le cadre du 3e projet de renforcement des capacités du Dialogue social européen sectoriel pour l’éducation (DSESE), des représentant(e)s du CSEE et de la FEEE (Fédération européenne des employeurs de l’éducation) se sont réunis avec des partenaires sociaux italiens à l’occasion de la 4e table ronde du projet. Cette réunion, tenue à Rome, a réuni des délégations des syndicats de l’enseignement italiens UIL Scuola (partenaire du projet), CISL Scuola et FLC-CGIL ainsi que des représentant(e)s des organisations d’employeurs ANINSEI et ENAIP FORMA.

Le CSEE vient de publier une déclaration sur les négociations du Brexit adoptée par le Comité du CSEE lors de sa réunion d’octobre 2017. Cette déclaration se penche sur les conséquences potentielles du Brexit sur le secteur de l’éducation et sur la profession enseignante. Par ailleurs, elle invite les parties engagées dans les négociations à garantir en priorité la protection de l’emploi, les conditions de vie et les droits syndicaux des enseignant(e)s, et non pas un accord de libre-échange fondé sur l’érosion des salaires et des pensions, la perte des avantages sociaux, la déréglementation fiscale et la détérioration des normes professionnelles.

Le CSEE a publié une déclaration, adoptée par le Comité du CSEE, en réponse au document de réflexion « Digitisation, Employment and Inclusiveness » de la DG CONNECT, Commission européenne. La numérisation est une problématique de premier plan pour les les enseignant(e)s et le personnel éducatif en Europe, comme le stipule le « document de politique du CSEE sur la profession enseignante et l’utilisation des TIC au 21è siècle » adopté lors de la Conférence du CSEE à Belgrade, en 2016.