Новая стратегия по достижению равенства между мужчинами и женщинами будет понижена
Опубликовано:- Как профсоюзы могут усилить голос трудящихся в Европейском Семестре?
- Рекомендации конкретным странам 2019 года: по-прежнему в ожидании обещанного «восстановления социального баланса»
- Не помогает ли неделя Компьютерного Кода в ЕС создавать «студентов-машин»?
- Европа на пути к устойчивому будущему: ETUCE объединяет силы с широкой Европейской общественностью
- Новое предложение по программе «Эразмус»: ЕКП и ETUCE призывают к большей инклюзивности программы
- Европейский горизонт: пойдут ли выделенные бюджетные средства на финансирование государственных университетов и НИИ?
- Датский обзор по охране и гигиене труда преподавателей: качество образования напрямую зависит от психосоциальных условий труда
- Комитет ETUCE запускает кампанию в поддержку преподавателей
- Учителя играют существенную роль в «Построении более сильной Европы»
- Европейские, датские и шведские социальные партнеры встретились для обсуждения проблем повышения привлекательности преподавательской профессии
ETUCE призывает свои членские организации предпринять меры, связаться со своими ответственными министрами и по возможности, использовать образец письма!
Вместо официального Коммюнике, Европейская Комиссия планирует понизить новую стратегию по достижению равенства между мужчинами и женщинами до рабочего документа работников Комиссии. Это предложение будет представлено министрам ЕС по вопросам занятости/гендерного равенства, которые примут участие в совещании Совета по вопросам занятости, социальной политики, здоровья и дел потребителей (EPSCO) 7-ого декабря 2015г.
Стратегия по достижению равенства между мужчинами и женщинами 2010-2015гг была рабочим документом Европейской Комиссии, основной задачей которого являлось поощрение равных возможностей в таких областях как ‘равная экономическая независимость’, ‘равная оплата за равный труд’, ‘равенство в процессе принятия решений’ и ‘достоинство и неприкосновенность и искоренение насилия по признаку пола’. С учетом прекращения реализации стратегии в конце 2015г., для Европейской Комиссии будет сложно, даже невозможно, выполнить свои юридические обязательства в отношении достижения равенства между мужчинами и женщинами.
ETUC направил официальное письмо президенту Юнкеру и ждет ответа. ETUCE и ETUC горячо призывают все членские организации связаться со своими ответственными министрами и по возможности использовать образец письма, призывающий к обязательной реализации Стратегии ЕС по достижению равенства между мужчинами и женщинами и отказу от каких-либо предложений не отвечающим цели. Для того, чтобы загрузить образец ETUC, пожалуйста, нажмите здесь.