День Земли 2024: Сделать образование в целях экологической устойчивости развития приоритетом социального диалога

22 апреля мы отмечаем День Земли, ежегодное глобальное событие, которое заостряет внимание на стоящих перед нами экологических проблемах. В этот день, опираясь не результаты совместного проекта EFEE-ЕКПО «Европейские социальные партнеры за экологическую устойчивость развития в учебе, преподавании и управлении в...

Подробнее...

APRES COVID: каково долгосрочное влияние кризиса ковидов на учителей?

Хотя преподавание давно признано сложной профессией, слишком часто истинные масштабы нагрузки остаются скрытыми от общественности. Поскольку в Европе в настоящее время наблюдается острая нехватка учителей, высокая нагрузка и неустойчивый баланс между работой и личной жизнью являются центральными...

Подробнее...

Не только преподавание – скрытая рабочая нагрузка учительской профессии

В этом месяце кампания ЕКПО «Сделать преподавание привлекательным» углубляется в критически важные вопросы надлежащего управления рабочей нагрузкой и достижения баланса между трудовой и личной жизнью работников образования на всех его уровнях, приливая свет на эти не видные глазу аспекты...

Подробнее...

Федерация профсоюзов и социальный партнер в сфере образования на европейском уровне

Новости ETUCE

Опубликовано:

День Земли 2024: Сделать образование в целях экологической устойчивости развития приоритетом социального диалога

22 апреля мы отмечаем День Земли, ежегодное глобальное событие, которое заостряет внимание на стоящих перед нами экологических проблемах. В этот день,...

Подробнее...
Опубликовано:

Дан старт межотраслевым переговорам по усилению защиты от связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения

19 марта 2024 года, в качестве решительного шага в борьбе против связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения, ЕКПО и социальные партнеры в...

Подробнее...
Опубликовано:

14-15 марта 2024: критически важные решения и солидарность характеризуют весеннее заседание Комитета ЕКПО

Комитет ЕКПРО собрался на свое заседание в Брюсселе 14-15 марта 2024 года, включив в повестку дня не терпящие отлагательства вопросы на фоне...

Подробнее...

make teaching attractive homepage banner

Предстоящие События

ETUCE Bureau

ETUCE Bureau

HERSC Meeting

ETUCE Committee

2024 ETUCE Conference

Все элементы календаря

Новости членских организаций

Опубликовано:

Солидарность с членской организацией ЕКПО в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки Кыргызстана (TUESWK)

ЕКПО вновь подтверждает свою нерушимую солидарность со своей членской организацией в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки...

Подробнее...
Опубликовано:

Профсоюз GEW: «Решение, которое разочаровало – нужно разрабатывать закон о государственной службе в демократических традициях»

Германский профсоюз работников образования (GEW) разочарован вердиктом Европейского суда по правам человека (ЕСПЧ) по праву на забастовку для...

Подробнее...

Stay up to date!

Your privacy is very important to us. Our Data Protection Policy is available here.

 

Новости законодательства в области образования

Опубликовано:

Доклад Европейской комиссии о дефиците персонала в секторе раннего детского образования

Рабочая группа Европейской комиссии по раннему детскому образованию и уходу, состоящая из представителей министерств, социальных партнеров, включая...

Подробнее...

Финские преподаватели об образовательной интеграции беженцев и иммигрантов

Преподаватели играют ключевую роль в вопросах интеграции детей мигрантов и беженцев в национальную систему образования. Финский профсоюз OAJ, член комитета ETUCE с членством более 120 тыс. преподавателей, составляющих около 95% преподавательского состава страны, недавно опубликовал интересный материал, посвященный вопросам интеграции беженцев и мигрантов в систему образования. Материал носит название "Интеграционный компас" (на финском языке: Kotoutumiskompassi). Мы попросили госпожу Паиви Лухакаинен, специального советника профсоюза OAJ по вопросам образования, разъяснить нам для каких целей предназначено и на какое использование рассчитано данное пособие по образованию.

ETUCE: Какие основные мотивы стоят за этой публикацией?

OAJ: Наш профсоюз желает способствовать продвижению мультикультурализма и терпимости в Финляндии, принятию на себя финским обществом глобальных обязательств и поддержке преподавателей в вопросах мультикультурного образования. Иммигранты начали поступать в Финляндию в крупных масштабах порядка 20-25 лет назад и большинство из них разместилось в крупных городах. Однако лишь после "кризиса беженцев" осенью прошлого года иммиграционная политика превратилась в вопрос государственного масштаба.

Мы приняли решение выдвинуть наши предложения правительству и муниципалитетам о том, как лучше обеспечить интеграцию иммигрантов через образование. Эти предложения касаются всех уровней образования - от обучения в раннем детстве до повышения уровня образования взрослого населения - с сильным упором на обучение финскому и шведскому языкам, являющимся официальными языками Финляндии.

ETUCE: Для кого предназначена публикация OAJ по вопросам интеграции мигрантов и кому она может быть потенциально полезна?

OAJ: Первым адресатом нашей публикации является Финское правительство и другие руководящие органы, Финский национальный совет по образованию, Министерство образования и культуры, местные образовательные структуры и, конечно же, сами преподаватели. Мы выступаем в первую очередь от имени финского преподавательского персонала. Однако, наша публикация, основанная на опыте Финской системы образования и преподавательском опыте, может также с пользой использоваться и в любых других странах.

ETUCE: Каковы основные причины положительной реакции на публикацию финского правительства и СМИ?

OAJ: Осенью прошлого массовый приток беженцев породил много дебатов о том, как лучше их интегрировать в общество. Таким образом, публикация оказалась весьма своевременной. Однако, иммигранты для Финляндии отнюдь не новинка и накоплен хороший педагогический опыт работы с ними в местах их нового проживания. Мы активно входили в контакт с опытными преподавателями, спрашивали их о положительном опыте и о проблемах, которые им приходилось решать. Опыт этих преподавателей был призван стать темой для общественных дебатов и помочь другим преподавателям в работе с новыми иммигрантами. Более того, мы обнаружили много нерешенных проблем, решение которых может поспособствовать улучшению организации преподавания иммигрантам и желаем поделиться нашим опытом с руководящими органами нашей страны.

ETUCE: Каковы основные рекомендации, которые вы предлагаете вниманию преподавателей и правительства в вопросах интеграции иммигрантов и беженцев в национальную систему образования ?

OAJ: В нашей дорожной карте по социальной интеграции содержится 9 основных рубрик, а также несколько инициативных продолжений в рамках каждой из тем. Основные наши предложения заключаются в следующем:

  1. Интеграция взрослых в образовательную систему беженцев должно начинаться немедленно в тот момент, когда они приезжают в Финляндию. Такая интеграция должна включать в себя изучение финского/шведского языков и местной культуры. В настоящее время такое обучение организуется Министерством занятости и экономики, но профсоюз OAJ считает, что оно должно быть отнесено к компетенции Министерства образования и культуры.
  2. Ранее обучение детей имеет огромное значение в смысле развития языковых навыков. OAJ предлагает привлечь больше преподавателей финского/шведского как второго языка для обучения в раннем детстве, причем размеры групп обучения должны быть приспособлены для целей наиболее эффективного обучения и развития языковых навыков среди детей.
  3. Все лица, родной язык которых не является одним из официальных языков Финляндии, должны иметь право на обучение финскому и шведскому в качестве второго языка с самого раннего детства плоть до окончания средней школы.
  4. Обучение иммигрантов на их родном языке должно быть также предоставлено всем иммигрантам с раннего детства до момента окончания средней школы.
  5. Предварительная базовая образовательная помощь должна стать индивидуальным правом каждого ученика вне зависимости от места его проживания на территории Финляндии. В настоящий момент в Финляндии организация такого предварительного базового образования оставлена на усмотрения каждого отдельного муниципалитета, который сам определяет, собирается ли он организовывать такое предварительное образования в своем городе.
  6. Подготовка преподавателей также подлежит усовершенствованию. Преподаватели должны получить начальную подготовку и постоянно повышать свою квалификацию в сфере мультикультурного образования. Кроме того, Финская образовательная система нуждается в дополнительных квалифицированных кадрах из иммигрантской среды.
  7. Система выявления и признания любого предшествующего образования иммигрантов должна быть более гибкой.

ETUCE: Какой совет можно дать другим профсоюзам преподавателей/учителям, а также правительствам в вопросе оказания поддержки детям иммигрантов и беженцев?

OAJ: Важным аспектом является повышение образованности самих учителей. Преподаватели должны обладать надлежащими умениями для обучения школьников и студентов из других культур. Необходимо инвестировать в обучение национальному языку в качестве второго языка. Упор на изучение языка и образование - это лучшая интеграционная политика.

К сожалению в настоящий момент наши материалы опубликованы лишь на финском языке, но мы переводим их на английский язык и перевод скоро будет выложен на сайте OAJ по следующему адресу: http://www.oaj.fi/cs/oaj/Kotoutumiskompassi&contentID=1408912664444

Для получения дальнейшей информации обращайтесь по эл. почте OAJ: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.