Les syndicats européens condamnent la législation anti-grève du gouvernement britannique

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La FSESP, l'ETF et le CSEE, représentant des millions de travailleur·euse·s des services publics, des transports et de l'éducation à travers l'Europe, condamnent fermement les projets du gouvernement britannique de légiférer sur les niveaux de service minimaux.

Au lieu de tenter sérieusement de négocier des solutions aux différends actuels concernant les conditions salariales et autres dans les services de santé, l’administration centrale, les chemins de fer et l'éducation, le gouvernement conservateur a pour priorité d’adopter une nouvelle loi qui imposera des niveaux de service minimaux dans ces secteurs et permettra de licencier les grévistes s'il·elle·s ne suivent pas les avis les appelant à travailler.

Livia Spera, Secrétaire générale de la Fédération européenne des travailleur·euse·s des transports, déclare : « Les syndicats des chemins de fer ont mené des actions revendicatives concernant les salaires, les suppressions d'emplois et les modifications des conditions générales. Des décennies de privatisation des chemins de fer ont non seulement compromis les conditions de travail, mais aussi la qualité, la sécurité et la fréquence des services ferroviaires à travers le Royaume-Uni. Cela explique pourquoi la récente vague de grèves a été largement soutenue par les citoyen·ne·s britanniques. Au lieu de s'attaquer aux causes profondes de cette protestation massive et de procéder à la renationalisation du système ferroviaire, le gouvernement britannique a décidé d'entraver un droit syndical fondamental. C'est une bataille pour la démocratie, et nous la soutiendrons pleinement, nous soutenons pleinement nos syndicats au Royaume-Uni ».

Susan Flocken, Directrice européenne du CSEE déclare : « Par rapport à d'autres pays d'Europe, le Royaume-Uni dispose déjà de certains des droits de grève les plus restrictifs. Au lieu de limiter davantage les syndicats dans leur droit d'appeler à une action revendicative, le gouvernement britannique devrait augmenter ses investissements dans le secteur de l'éducation pour améliorer les salaires, les retraites et les conditions de travail des enseignant·e·s, des universitaires et des autres personnels de l'éducation. Le personnel de l'éducation mérite une augmentation de salaire supérieure au taux d'inflation.

Le CSEE est solidaire de ses organisations membres à travers le Royaume-Uni qui appellent les autorités à véritablement reconnaître la valeur de la profession enseignante et à améliorer son statut ».

Jan Willem Goudriaan, Secrétaire général de la fédération des services publics FSESP déclare : « Le gouvernement britannique affirme qu'il met le Royaume-Uni en conformité avec la législation sur la grève dans d'autres pays. C'est un non-sens total. Cela ne tient pas compte du fait que le Royaume-Uni est complètement aberrant dans les règles excessives sur les bulletins de vote et les seuils de vote qu'il a imposés aux travailleur·euse·s de la fonction publique. Il ignore également que des pays comme l'Italie ou l'Espagne, avec qui il choisit de comparer le Royaume-Uni, garantissent un droit de grève dans leurs constitutions et un droit de négocier des niveaux de service minimaux plutôt que de les imposer.

La FSESP, l'EFT et le CSEE soutiennent fermement leurs affiliés britanniques dans leurs campagnes actuelles de grève pour garantir de meilleurs salaires et conditions aux travailleur·euse·s de la fonction publique. Des augmentations salariales qui sont nécessaires de toute urgence en réponse à la crise du coût de la vie et méritées de longue date après des années de salaires inférieurs à l'inflation.

Les trois fédérations sont également solidaires de la journée d'action du 1er février organisée par le TUC qui verra de nombreuses manifestations à travers le pays ainsi que des actions de grève coordonnées dans les services publics.

 

Signataires :

Jan Willem Goudriaan, Secrétaire général de la FSESP

Susan Flocken, Directrice européenne du CSEE

Livia Spera, Secrétaire générale de l’ETF

 

La FSESP est la Fédération syndicale européenne des services publics

Le CSEE est le Comité syndical européen de l'éducation

L’ETF est la Fédération européenne des travailleur·euse·s des transports